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Évaluation de l’article « Harcèlement moral en milieu professionnel »

Avancement	Importance	pour le projet
Bon début	Élevée		Psychologie (discussion • critères • liste • stats • hist. • comité • stats vues)
			Travail et métiers (discussion • critères • liste • stats • hist. • comité • stats vues)
	Moyenne		Droit (discussion • critères • liste • stats • hist. • comité • stats vues)
			États-Unis (discussion • critères • liste • stats • hist. • comité • stats vues)

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  • Modèle {{ Lien web }} : l'argument «  numéro=1  » ne fait pas partie des arguments gérés par le modèle {{ Lien web }} (dans «  Emplois de cols bleus  ») -- 20 mars 2022 à 15:15 (CET)

Tout ou partie de cet article est issu de la traduction de l'article sous licence CC-BY-SA « (en) Workplace bullying » dans sa version du 24/02/2022.

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Tout ou partie de cet article est issu de « ↳ Harcèlement moral au travail (h · j · ↵) », également publié sous CC BY-SA 3.0, et qui a été transformé en simple redirection vers le présent article. Il est possible que certains contenus soient également disponibles sous GFDL (voir conditions d'utilisation).

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Cet article a un gros problème car l'auteur de l'article a juste traduit l'article anglais au complet et l'a arbitrairement renommé aux États-Unis sans s'assurer que tout ce qu'il a traduit concerne les États-Unis (ça pourrait être le R-U, le Canada ou un autre pays). Je vais mettre les bandeaux à fusionner et à recycler car 1) l'article ne concerne pas spécifiquement les États-Unis (on mentionne le Royaume-Uni autant que les États-Unis) 2) c'est un doublon avec l'article harcèlement psychologique. ADM (discuter) 4 septembre 2022 à 22:00 (CEST)Répondre

Discussion transférée depuis Wikipédia:Pages à fusionner.
Bandeau placé le 4 septembre 2022 par  ADM : avec pour commentaire « Je vais mettre le bandeau à fusionner au lieu de à recycler car 1) l'article ne concerne pas spécifiquement les États-Unis (on mentionne le Royaume-Uni autant que les États-Unis) 2) c'est un doublon avec l'article harcèlement psychologique ».--Champeillant (discuter) 2 mai 2023 à 22:35 (CEST)Répondre

• Pour — Fourmidable ^abla ? _{aussi sur Wikiversité} 17 mai 2023 à 09:39 (CEST)Répondre
• Pour mais... Il y a désormais une redirection de l'article Harcèlement moral en milieu professionnel aux États-Unis vers celui de Harcèlement moral en milieu professionnel. L'article Harcèlement psychologique est déjà majoritairement axé sur le harcèlement au travail. Le harcèlement psychologique s’exerce dans différents milieux sociaux dont le travail. Il est nécessaire de conserver cet article généraliste mais en le remaniant. Il faudrait retirer de l'article général les précisions trop détaillées du harcèlement au travail, pour les remettre dans l'article Harcèlement moral en milieu professionnel. --Chaj (discuter) 30 juin 2023 à 12:02 (CEST)Répondre

  Pour le renommage de Harcèlement moral en milieu professionnel aux États-Unis en Harcèlement moral en milieu professionnel (du coup, pas besoin de fusion). Fourmidable ^abla ? _{aussi sur Wikiversité} 16 août 2023 à 09:54 (CEST)Répondre

• Pour renommage de Harcèlement moral en milieu professionnel aux États-Unis en Harcèlement moral en milieu professionnel mais il faudrait élargir les sources, qui après lecture rapide elles semblent plutôt centrées sur les EU, suis-je le seul à avoir ce sentiment ? - Lupin (discuter) 16 août 2023 à 10:06 (CEST)Répondre

  Oui, il faut internationaliser. (Donc non, tu n'es pas le seul !) Fourmidable ^abla ? _{aussi sur Wikiversité} 21 août 2023 à 14:39 (CEST)Répondre

Discussion transférée depuis Wikipédia:Pages à fusionner.

Les deux articles parlent du même sujet. Eskivor (discuter) 29 avril 2024 à 20:38 (CEST)Répondre

1. Pour fusion évidente. --Doxatoscope (discuter) 1 mai 2024 à 22:09 (CEST)Répondre
2. Pour Il s'agit du même sujet--William Jexpire (discuter) 4 mai 2024 à 16:12 (CEST)Répondre
3. Pour. Doublon manifeste. — Fourmidable ^abla ? _{aussi sur Wikiversité} 5 mai 2024 à 11:37 (CEST)Répondre

Fusion faite sans délai pour ce cas évident. J'ai repris le plan de l'article pour grouper en sections les thèmes proches. Il reste que cet article n'est un empilememt, souvent par copier-coller, de travaux divers. Il n'y a aucun tri ni synthèse. Chacun y ajoute sa petite copie de site dans une section autonome... quand ce n'est pas un article créé pour l'occasion. Borvan53 (discuter) 6 mai 2024 à 08:30 (CEST)Répondre